Lundi, 23 Janvier 2012

Mieux connaître ses employés de la génération Y

On l'appelle la génération du Net ou écho-boomers. Ils ont moins de 30 ans et sont les enfants des «baby boomers». Ils ne sont pas faciles à stimuler et à satisfaire au travail. Neil Crawford, un consultant en ressources humaines chez Aon Hewitt, dit que cette génération d'employés a le plus faible niveau d'engagement au sein de la plupart des organisations.

Pour plus d'information (en anglais) [1] [2]